Mémo sur la mixité des métiers  !

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Quentin Lippmann, maître de conférences en sciences économiques Paris 2 Panthéon-Assas, est intervenu à l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes, le 8 mars 2022.

Plus de 110 collaborateurs du Groupe ont abordé différents volets du sujet  : histoire, sociologie, économie et management des organisations.

Aborder la mixité / non-mixité des métiers, c’est prendre conscience :

  • de l’impact des stéréotypes ;
  • du décalage entre les aspirations des femmes et des hommes aujourd’hui et les schémas organisationnels/ culturels à faire évoluer ;
  • des impulsions qui ont accéléré la mixité verticale (dans la hiérarchie) ;
  • des enjeux de la mixité horizontale (par secteur).

 

Quelques chiffres clés extraits de la conférence 

  • 17 % des métiers sont mixtes aujourd’hui en France.
  • 75 % : c’est la part des femmes dans le secteur de la santé.
  • 3 femmes seront «  Directrice générale  » en 2022 dans les entreprises du CAC 40 ; actuellement il n’y en a qu’une, Catherine MacGregor (Engie).
  • 1h30  : c’est la différence de temps quotidien dévolu aux tâches domestiques entre un homme et une femme.
  • 1975  : dernière année où il était encore possible de préférer un homme ou une femme pour un poste. Discrimination.

 

Support de la conférence  :

Support -  PDF - 377 ko
Support

Revoir et réécouter Quentin Lippmann (replay)
 
Qu’est-ce que la mixité  ? (06’32)

  • Métier mixte
  • 2 dimensions  : horizontale et verticale

https://picteo-bo.caissedesdepots.fr/publicMedia?t=pmHcDwq1pH
 
Comment cette mixité a-t-elle évolué et comment l’expliquer ? (21’54)

  • Evolution ces 30 dernières années
  • Explications  :
    - Capital humain / choix d’orientation
    - Emploi du temps
    - Inné vs acquis
    - Stéréotypes et attitudes
    - Discrimination

https://picteo-bo.caissedesdepots.fr/publicMedia?t=pmiy2Dh3uG
 

Réponses en termes de politiques publiques (10’11)

  • Pour changer les mentalités
  • Pour améliorer la mixité verticale (échelons hiérarchiques)

https://picteo-bo.caissedesdepots.fr/publicMedia?t=pmvlpAw2pP
 

L’impact de la mixité des métiers (6’03)

https://picteo-bo.caissedesdepots.fr/publicMedia?t=pmVfsLd6ft
 

Conclusion et questions (15’)

  • Progrès plus rapide sur la mixité verticale
  • Est-ce possible de repartir en arrière  ? (exemple informatique)

https://picteo-bo.caissedesdepots.fr/publicMedia?t=pm7rDAx8wy

 
Retrouvez le retour de l’atelier « Se libérer des biais pour mieux coopérer » de Patrick Scharnitzky -> ici

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