[Handicap] Les DYS : 7 millions d’invisibles

Samedi 14 octobre marque la journée nationale de sensibilisation des troubles DYS. À cette occasion, Corentin, notre alternant en charge de la communication numérique et multi-dys, vous propose de découvrir les 6 troubles DYS existants, et en quoi les DYS peuvent être des collaborateurs à forte valeur ajoutée pour les entreprises.

Les troubles « DYS » : de quoi s’agit-il ?

Derrière ces mots se cachent des dysfonctionnements plus ou moins sévères des fonctions cognitives du cerveau, qui affectent le langage, la lecture, le calcul, l’écriture ou encore l’attention.

Près de 10 % des Français sont concernés par ces troubles. 

Dyslexiques, dysphasiques, dyspraxiques, dysorthographiques, dysgraphiques, dyscalculiques, voici quelques exemples de DYS… que Corentin nous présente aujourd’hui afin de mieux les comprendre et accompagner les personnes atteintes de ces handicaps.

Il nous explique également pourquoi il est bénéfique pour les entreprises d’avoir des « personnes DYS » dans leurs équipes, et en quoi elles peuvent constituer des atouts.

Pour en savoir plus, découvrez le témoignage de Corentin en vidéo ! 

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Tout savoir sur les troubles DYS par Corentin Heuzé, chargé de communication numérique chez Alter égales